Senior bemiddelt werkzoekenden van veertig jaar en ouder in alle bedrijfstakken en branches en van alle niveaus. Deze 40-plussers blinken uit in ervaring, flexibiliteit, loyaliteit, zelfstandigheid, opleidingsniveau, betrouwbaarheid en competenties.

Senior bemiddelt behalve hoofdverdieners ook bijverdieners. Dat betekent dat we ons niet alleen richten op kandidaten die ten minste over vijftien jaar werkervaring in een functie beschikken. Wij richten ons ook op kandidaten die met (pre)pensioen zijn. Senior is de Plusfactor-intermediair voor het uitzenden van vandaag en morgen.

Senior doet dit al vijftien jaar en was daarmee de eerste in Nederland. Senior voert ook uw levensfasegericht personeelsbeleid uit of is daar onderdeel van. Dienstverlening op dit gebied vindt u onder Onze diensten. En natuurlijk helpen onze intermediairs u graag als u advies nodig hebt.

Onze opdrachtgevers noemen ons niet voor niets de Xpert voor 40-plus!